De training bestaat uit theoretische sessies en praktische oefeningen onder leiding van bedrijfsleiders en afdelingsexperts die de opleidingsfaculteit vormen. De openingssessie werd begeleid door een welkomstwoord van voorzitter Li Hongpeng, die de groei van het bedrijf, strategische ontwikkelingsdoelen en updates over productontwikkeling besprak.
Hij benadrukte hoe belangrijk het is dat nieuwe collega's zich ontdoen van verouderde denkpatronen en onze branche met een frisse blik bekijken. Hij moedigde iedereen aan om gedurfd te experimenteren met productontwikkeling, verkoopstrategieën en servicemodellen, en om innovatieve ideeën voor te stellen. Het bedrijf ondersteunt niet alleen elke medewerker volledig bij het zoeken naar doorbraken binnen hun vakgebied, maar bevordert ook interdisciplinaire samenwerking en innovatie.
Hij sprak onze ambitie uit om trends te leiden in productinnovatie, te voldoen aan en de verwachtingen van de markt te overtreffen, en unieke kerncompetenties te ontwikkelen in productproductieprocessen, de ontwikkeling van verkoopsystemen en de verbetering van servicesystemen. Deze sterke punten zullen worden omgezet in extern leverbare diensten, gedeeld met partners, en bijdragen aan de vooruitgang en ontwikkeling van de gehele sector.
Daarnaast bereidde het bedrijf nauwgezet een reeks trainingen in professionele vaardigheden voor, gericht op het snel vertrouwd maken van nieuwe medewerkers met werkprocessen, de bedrijfscultuur en technisch onderzoek en ontwikkeling. Afdelingsleiders verzorgden cursussen over de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van productontwikkeling, financiële systemen, zakelijke etiquette, onderhandelingsvaardigheden en veiligheidsmanagement, met een focus op praktische toepassingen.
Bovendien heeft het bedrijf een divers aanbod aan teambuildingactiviteiten gepland om een warme, harmonieuze en levendige werksfeer te creëren. Van gepassioneerde basketbalwedstrijden tot behendige en strategische badmintonwedstrijden en gezellige diners: elk evenement dient als een brug om emoties te verdiepen en de communicatie te bevorderen.
Deze zorgvuldig geplande introductietraining voor nieuwe medewerkers is niet alleen een ijsbreker, die elk nieuw lid in staat stelt om snel de onbekendheid te overwinnen en wederzijds begrip en vertrouwen te vergroten. Het is ook een smeltkroes voor samenwerking binnen het team, waarbij synergie en kracht worden gecreëerd te midden van gelach en uitdagingen, en een prachtig en kleurrijk beeld van teamwork wordt geschetst. We kijken ernaar uit om getalenteerde mensen uit alle lagen van de bevolking te verwelkomen bij de YIWEI Automotive-familie, om samen verder te komen, onszelf continu te overtreffen op weg naar uitmuntendheid en het bedrijf gezamenlijk naar een schitterende toekomst te stuwen.
Neem contact met ons op:
yanjing@1vtruck.com +(86)13921093681
duanqianyun@1vtruck.com +(86)13060058315
Plaatsingstijd: 08-07-2024
